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正規(guī)勞務(wù)派遣公司和人力資源外包管理模式哪...
人力資源管理模式是指在管理理念前提下,一種人力資源管理的實(shí)踐系統(tǒng)。目前我國(guó)存在諸多種類(lèi)的中小企業(yè)人力資源管理模式,就從人力資源管理的目標(biāo)方面來(lái)看,可以將其大致分為三種,即承諾型、控制型以及東莞勞務(wù)派遣公司與職業(yè)中介公司的區(qū)別
就不一樣了。勞務(wù)派遣就是把你送到工作單位上班,但你的勞動(dòng)關(guān)系是和派遣公司簽訂的,也就是說(shuō),如果用人單位不要你了,可以把你退回給派遣公司關(guān)于天闊
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